PORTADA LECCIONES ¿Qué
PORTADA LECCIONES ¿Qué te ha dejado LA PANDEMIA? Para tener una cultura empoderada se debe evitar desconfiar del trabajador y tener estructuras poco ágiles y muy jerárquicas. Ana Arenas. /@anaarenas1 ¿Qué lecciones debe aplicar tu organización para mantener a flote el negocio? La primera a considerar es que los líderes que no pueden manejar la incertidumbre y los cambios de manera rápida están más propensos a sentirse desmotivados. Enric Bernal, director general para el Center for Creative Leadership (CCL) Latinoamérica, recomienda una serie de prácticas para fomentar la resiliencia o capacidad que tenemos las persona para superar circunstancias complejas, las cuales van desde el ejercicio, la buena alimentación y el sueño reparador, hasta la reevaluación cognitiva y los vínculos con otras personas. “El liderazgo es fundamental para cualquier organización, ya que permite alinear las fortalezas humanas de forma que las debilidades del sistema se vuelven irrelevantes”, explicó Bernal. El mundo de las Tecnologías de la Información y la Comunicación no es la excepción, sobre todo cuando la manera de competir por un lugar en el mercado tiene que ver con la diferenciación y el precio. Para tener una cultura empoderada y ágil se debe evitar desconfiar del trabajador y tener estructuras poco ágiles y muy jerárquicas. Luis Férez, vicepresidente y director ejecutivo para México, Colombia y Perú en Ingram Micro, habló de las lecciones de liderazgo que la compañía ha aprendido durante este año. La primera tiene que ver con estar preparados siempre ante lo desconocido pues, en algún momento, el modelo de tu compañía puede cambiar drásticamente por circunstancias que están fuera de tu control. 12 INFOCHANNEL.INFO 15.08.2020 15.08.2020 INFOCHANNEL.INFO 13
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